Description du poste :
Nous sommes à la recherche d'un Business Manager Junior pour notre cabinet de management de transition et de recrutement en Finance. Vous aurez pour principales missions de prospecter sur une région, de transformer les opportunités en missions et de rechercher des profils en adéquation avec les besoins des clients avec l’appui de la DRH.
Responsabilités principales :
- Prospecter de nouveaux clients et développer un portefeuille existant
- Identifier des besoins de recrutement et conseiller les clients
- Rechercher de candidats en adéquation avec les besoins des clients
- Gérer la relation client et la négociation des contrats
- Élaborer des propositions commerciales et suivre les dossiers
- Participer à l'organisation des événements commerciaux et marketing
- Effectuer une veille concurrentielle pour adapter notre stratégie commerciale
Qualifications requises :
- Bac+3 à Bac+5 en Commerce, Management ou Ressources Humaines
- Excellente communication orale et écrite
- Dynamisme, sens du relationnel et de l’organisation
- Recherche permanent de challenge et à se surpasser
- Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe
- Bonne connaissance de l'environnement du recrutement et des outils de sourcing
- La maîtrise de l'anglais et de l'espagnol est un plus
Poste basé à Paris. Télétravail possible.
Nous recherchons une personne ambitieuse et motivée, avec un fort esprit entrepreneurial. Si vous êtes passionné(e) par le monde du recrutement et que vous souhaitez relever des défis stimulants, ce poste est fait pour vous !
