17 octobre 2019

Articles

Le Management de transition mérite d’être (re)connu

Depuis la création de CapexFi, l’une de nos principales préoccupations a été de développer notre réseaux en sein des managers de transition dans le monde de la finance. Notre approche a toujours été orientée vers l’humain, car le management de transition est avant tout une histoire de rencontres, de compétences et d’expérience à mettre au service d’une entreprise. C’est également vrai En savoir plus surLe Management de transition mérite d’être (re)connu[…]

Vos émotions au service de votre réussite

Nos émotions sont souvent mises à l’épreuve car nos journées sont de plus en plus remplies par de nombreuses activités, il nous arrive d’en perdre de temps en temps le contrôle.Même si le chant est un bon moyen pour ressentir les bonnes ondes, le but de cet article n’est pas de vous mettre dans la tête En savoir plus surVos émotions au service de votre réussite[…]

La Business Intelligence dans les services financiers

Bien aidées par les récentes annonces gouvernementales en faveur du développement de l’Intelligence Artificielle (IA), les entreprises s’interrogent sur le bien-fondé et la mise en place de telles innovations au sein des directions financières. Déjà fortement impactés par la digitalisation, les services financiers sont confrontés à une nouvelle offre qui pourrait les aider dans la gestion de la performance, En savoir plus surLa Business Intelligence dans les services financiers[…]

Manager de transition : les erreurs à ne pas commettre

La fonction de Manager de transition est très exigeante et requiert une attention de tous les instants pendant la mission. Même si la croissance du secteur est à deux chiffres chaque année, il n’en demeure pas moins un secteur confidentiel où la réputation et les compétences font vite le tour de la place.  Être un Manager de transition est En savoir plus surManager de transition : les erreurs à ne pas commettre[…]

La conformité : une fonction conforme aux risques

Les entreprises qui rencontrent des problèmes de failles de sécurité notamment informatiques sont montrées du doigt et ternissent considérablement leur image de marque auprès de leurs clients et partenaires. La perte ou la fuite de données bancaires ou personnelles sensibles représentent le pire cauchemar pour les entreprises. Pourtant très peu d’entre elles ont établi une stratégie à ce sujet. Les secteurs les En savoir plus surLa conformité : une fonction conforme aux risques[…]

L’évolution des métiers bancaires d’ici 5 ans

Le monde et les métiers de la banque est amené à évoluer et à se transformer dans les années à venir. À l’instar de grands nombres de secteurs, l’arrivée de la digitalisation bouleverse quelque peu la donne. On a souvent tendance à dire que la banque est en perpétuelle évolution et qu’au final rien ne bouge vraiment.Une étude récemment En savoir plus surL’évolution des métiers bancaires d’ici 5 ans[…]

Pourquoi la finance n’attire plus les jeunes diplômés ?

Le taux de chômage chez les jeunes diplômés issus des grandes écoles est au plus bas. 9 sur 10 trouvent un emploi dans les six mois après leur sortie de l’école. Et même certains sont courtisés et trouvent un travail avant la fin de leurs études à tel point que le nombre de jeunes qui partent à l’étranger à En savoir plus surPourquoi la finance n’attire plus les jeunes diplômés ?[…]

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Le financement participatif, la cagnotte inattendue

En cette période difficile où les symboles nationaux partent en fumée et bouleversent tout un pays, il est surprenant de voir le rôle et la réactivité du financement participatif. De nombreuses cagnottes sont mises en place. Suite à l’embrasement de la Cathédrale de Notre Dame de Paris, les aides financières ont afflué de partout. Au-delà En savoir plus surLe financement participatif, la cagnotte inattendue[…]

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La création d’un Centre de Services Partagés (2/2)

Dans l’article précédent, nous avons commencé à aborder le sujet de la création d’un Centre de Services Partagé (CSP). Nous avons traité les aspects humains et la gestion du projet dans le temps. Nous allons voir maintenant quels sont les avantages, mais aussi les inconvénients pour les entreprises. Nous finirons en faisant un point sur En savoir plus surLa création d’un Centre de Services Partagés (2/2)[…]

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La création d’un Centre de Services Partagés (1/2)

Le fait de vouloir centraliser des services est né dans les années 80, aux Etats-Unis. Le phénomène est arrivé en France dans les années 2 000. Petit à petit, tous les grands groupes se sont équipés d’un Centre de Services Partagés (CSP). Pourquoi un tel engouement pour les Centre de Services Partagés ? Quels en En savoir plus surLa création d’un Centre de Services Partagés (1/2)[…]

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